SLOVENIJA: OBAVEZNA BOŽIĆNICA OD 740,94 EURA! Evo ko ima pravo na isplatu
Zaposlene u Sloveniji krajem 2026. godine očekuje zakonom propisani zimski regres, poznat i kao obavezna božićnica, čiji puni iznos ove godine iznosi 740,94 eura.
Riječ je o važnom primanju za zaposlene, uključujući i brojne radnike iz Bosne i Hercegovine, Srbije i drugih zemalja Balkana koji rade u Sloveniji.
Za razliku od dobrovoljnih nagrada koje poslodavci mogu isplatiti zaposlenima, zimski regres predstavlja zakonsko pravo.
Ipak, nisu svi zaposleni automatski ovlašteni na puni iznos. Pravo na isplatu zavisi i od trajanja zaposlenja te drugih zakonskih uslova.
KOLIKO IZNOSI BOŽIĆNICA U 2026. GODINI?
Slovenija je zakonom uvela obavezni zimski regres tokom 2025. godine.
Njegova visina određena je na polovinu minimalne plate.
Budući da minimalna bruto plata u Sloveniji za 2026. godinu iznosi 1.481,88 eura, puni zimski regres iznosi 740,94 eura.
To je povećanje u odnosu na 2025. godinu, kada je zakonski iznos bio 638,86 eura.
Prema slovenskim propisima, pravo na zimski regres imaju radnici u radnom odnosu.
Osobe koje nisu zaposlene tokom cijele kalendarske godine mogu imati pravo na razmjerni dio.
Posebna pravila mogu se primjenjivati i na radnike s kraćim radnim vremenom, zavisno od razloga i uslova takvog zaposlenja.
KADA NOVAC MORA BITI ISPLAĆEN?
Prema slovenskim propisima, redovni rok za isplatu zimskog regresa vezan je za obračunski period novembarske plate.
Za 2026. godinu uobičajeni krajnji rok je 18. decembar.
Zakon predviđa i posebna pravila za određene izuzetne okolnosti.
Važno je naglasiti da poslodavac ne može proizvoljno ukinuti zakonsko pravo radnika.
Slovenski Inspektorat za rad upozorio je da je zimski regres obavezan primitak te da njegovo neosnovano uskraćivanje ili zahtijevanje vraćanja može predstavljati kršenje propisa.
ŠTA AKO POSLODAVAC NE ISPLATI NOVAC?
Radnik najprije može zatražiti pisano objašnjenje i provjeriti obračun primanja.
Ako smatra da mu je uskraćeno zakonsko pravo, može se obratiti nadležnom slovenskom inspektoratu za rad.
Za strane radnike posebno je važno da sačuvaju ugovor o zaposlenju, obračune plata i dokumentaciju o trajanju radnog odnosa.
KOMENTAR
Obavezna božićnica predstavlja dodatnu finansijsku sigurnost zaposlenih pred kraj godine.
Posebno je značajna za radnike s nižim primanjima, kojima dodatni novac može pomoći u pokrivanju zimskih troškova.
Međutim, važno je razlikovati puni zakonski iznos od razmjernog iznosa na koji pojedini radnik ostvaruje pravo.
Zato je najvažnije da zaposleni znaju šta im pripada i do kada poslodavac mora izvršiti isplatu.
Izvori: Vlada Republike Slovenije, Ministarstvo rada Slovenije i Delo, septembar–oktobar 2026.
